L’onboarding fonctionne particulièrement bien lorsque les nouvelles personnes reçoivent plus que des informations et commencent immédiatement à se sentir membres de l’équipe. Un Filmevent crée un cadre étonnamment fort pour cela.
Le travail créatif partagé fait tomber la distance et offre même aux personnes plus réservées une manière naturelle d'entrer dans le groupe. Le lien se crée par l'action plutôt que par des échanges forcés.